Nachwuchsförderung?

Die meisten von uns Muslimen gestarteten Projekte leiden unter derselben Krankheit. Der Krankheitsverlauf ist immer der selbe.

Jemand hat eine gute Idee. Im ersten Moment kann er einige in seiner Umgebung damit begeistern. Spontan sagen ein paar Leute Unterstützung zu. Sobald es aber an die Umsetzung der Idee geht, ist kaum noch jemand hier. Man vereinbart eine Sitzung, aber kaum jemand nimmt tatsächlich teil. Oder hat schon mal jemand eine Sitzung erlebt, bei der alle eingeladenen Teilnehmer zu Beginn der Sitzung anwesend waren? Üblich ist doch eher, dass man eine Stunde lang herumtelefonieren und warten muss, bis man in unvollständiger Besetzung mit der Sitzung beginnen kann. Kaum jemand erledigt die ihm zugewiesenen Pendenzen. Stattdessen gibt man unverhohlen zu: “Ich habe nichts gemacht.”

Gibt es nicht eine Person, die das Projekt vorwärtstreibt und unter grossem Zeitaufwand den Leuten nachrennt, so versandet das Projekt innert kurzer Zeit. Hier eine Auswahl an versandeten oder gescheiterten Projekten:

• Arabischunterricht in der bosnischen Moschee - nur zwei regelmässige Teilnehmer, einer davon hat nun aufgehört, bleibt noch ein einziger Teilnehmer.
• Deutschsprachiger Islamunterricht in der bosnischen Moschee - ich habe den Unterricht aus persönlichen Gründen bis auf weiteres abgesagt, und keine Unterstützung durch VIOKL / IGL / Moscheen, nur wenige wirklich regelmässige Teilnehmer.
• Islamisches Lager für Familien
• Freitagsrunde in Zürich - meist nimmt gar niemand teil.
• Vereinigung der islamischen Organisationen des Kantons Luzern (VIOKL) - zu wenig Leute, die mithelfen, Probleme zwischen den albanischen Moscheen, im Moment herrscht Stillstand
• Islam.ch - die Site wird de facto von einer Einzelperson betreut, wo ist das Redaktionsteam geblieben?
• Zeitschrift “Die Gemeinschaft” - nach der Erstausgabe hat sich das komplette Team aus dem Staub gemacht. Im Moment arbeitet ein neues Team an der zweiten Ausgabe.
• Zeitschrift “Die Barmherzigkeit” - zu wenig Abonnenten, um die Kosten für den Druck zu decken.

An was liegt das nur? Warum arbeitet kaum jemand aktiv für die Gemeinschaft? Wenn man genauer hinsieht, fällt einem folgendes auf:

1. Im Kanton Luzern sind es schon seit vielen Jahren die gleichen 20 - 30 Leute, die sich aktiv für die Gemeinschaft engagieren. Kein Wunder werden einige langsam müde und ziehen sich zurück.
2. Die Nachwuchsförderung wird vernachlässigt.
3. Fähige Leute sind rar. Und fähige Leute sind meist durch Beruf / Ausbildung so gebunden, dass sie keine Zeit haben um sich für die Gemeinschaft zu engagieren.
4. Und, und, und

Meiner Meinung nach sollten sich ein paar erfahrene Brüder und Schwestern baldmöglichst zusammensetzen, diese Liste weiterführen und Lösungsansätze suchen.